Responsable du Département fusions-acquisitions H/F Responsable du Département fusions-acquisitions  …

Caisse des Dépôts et Consignations
in Paris, Ile-de-France
Permanent, Full time
Last application, 29 Oct 20
Negotiable
Caisse des Dépôts et Consignations
in Paris, Ile-de-France
Permanent, Full time
Last application, 29 Oct 20
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Etablissement financier Public, la Caisse des Dépôts est un investisseur de long terme au service de l'intérêt général et du développement économique des territoires. Elle agit en appui des politiques publiques conduites par l'Etat et les collectivités locales.

Elle assure également la gestion de grands mandats publics et intervient comme banquier du service public de la justice et de la sécurité sociale.

Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste est situé au sein de la Direction Juridique et Fiscale et des Services Associés de la Caisse des dépôts et consignations (DJFSA), et plus particulièrement, au sein du Département «fusions-acquisitions, participations et gouvernance d'entreprise », qui comprend un vingtaine de personnes et qui regroupe 4 principales activités : (i) les dossiers de fusions-acquisitions, investissements/désinvestissements et partenariats capitalistiques, (ii) le droit des sociétés, le droit boursier et la gouvernance d'entreprise, (iii) le suivi des participations de l'établissement public et (iv) l'administration de la base Mandats du Groupe.

  • Localisation : Paris
  • Temps plein

Sous l'autorité du Directeur Juridique et Fiscal, le(la) responsable de Département - doté(e) d'une autorité hiérarchique au sein du Département - est en charge, avec l'appui de deux responsables adjoints dotés d'une autorité fonctionnelle, principalement :

  1. d'assurer la sécurité juridique des dossiers et fournir l'ensemble du service client lié aux opérations relevant du Département, en veillant notamment à :
    1. piloter l'équipe composant le Département et en assurer l'animation ;
    2. piloter et coordonner les analyses produites par l'équipe, en validant dans certains cas lesdites analyses ainsi que la documentation juridique et en contribuant le cas échéant au montage juridique de projets complexes et stratégiques ;
    3. définir les objectifs du Département ainsi que les objectifs individuels des membres du Département en veillant au niveau de qualification de l'équipe ;
    4. attribuer et répartir les dossiers relevant du Département et touchant directement ou indirectement aux activités du Département, à savoir notamment (i) les dossiers de prises de participation, fusions-acquisitions, et partenariats capitalistiques tant nationaux qu'internationaux et notamment des dossiers d'investissement de droit boursier, (ii) les questions en droit des sociétés concernant les participations et filiales du Groupe (avec le cas échéant, le suivi de conseils d'administration de sociétés) ainsi que (ii) le suivi des questions structurantes relatives à l'administration de la base Mandats du Groupe ;
    5. assurer la relation avec les équipes (notamment investisseurs) des directions du Groupe que le Département accompagne ;
    6. piloter le volet juridique des dossiers transactionnels relevant du Département en mode projet avec une coordination transverse avec l'ensemble des autres Départements de la DJFSA intervenant sur ces dossiers ;
    7. prendre en charge divers chantiers ou missions transverses pour le Département et la DJF (e.g. relation avec le pôle partage des connaissance de la DJF, modèles et formations, mise en place et administration de l'outil mandat) ;
    8. diffuser le bon niveau d'information au sein du Département et pour DJF (participation aux comités de direction) et effectuer le reporting nécessaire au fonctionnement du Département et de la Direction Juridique en lien avec le Directeur Juridique et les Directeurs Juridiques adjoints.
  2. de représenter DJF au sein des comités internes du Groupe et inclut dans ce cadre la revue ou signature de notes juridiques à l'attention des comités internes du Groupe.

Formation : idéalement, une formation en droit des affaires, droit des sociétés ;

Niveau : 3ème cycle en droit des affaires/ droit des sociétés (DJCE, DEA, DESS) ;

Expérience : expérience d'encadrement à tout le moins fonctionnel, avec au moins 10 ans d'expérience acquise en service juridique et/ou cabinet d'avocats idéalement dans le domaine des fusions-acquisitions, du droit boursier et du droit des sociétés.

Compétences requises :

- capacité à piloter et animer « hiérarchiquement » une équipe ;

- connaissance des principaux domaines du droit et plus particulièrement le droit des sociétés, et de la « gouvernance d'entreprise », ainsi qu'une bonne compréhension des opérations de rapprochements de sociétés, partenariats, fusions-acquisitions, prises de participations minoritaires et en droit boursier ;
- aptitude à organiser et prioriser différents projets et à identifier les contraintes majeures associées aux opérations et projets qui lui sont présentés ;
- bonnes capacités rédactionnelles, d'analyses et de synthèse, associées à une aisance dans la prise de parole ;
- capacité à travailler en équipe et plus spécialement en « mode projet » ;

- parfaite maitrise de l'anglais, notamment juridique (à l'écrit comme à l'oral).

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